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Jorge Aguilera PhD

Innovación en comunicación organizacional

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Innovación en comunicación organizacional

Describir nuevas tendencias en comunicaciòn organizacional a travès de casos, propuestas y descripciòn de necesidades

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Marta Aliaga Herrera

INTRUSISMO EN LAS COMUNICACIONES 2 respuestas

Iniciada por Marta Aliaga Herrera. Última respuesta de Marta Aliaga Herrera Sep. 22, 2009.

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Comentario

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Renato Dias Baptista Comentario de Renato Dias Baptista el junio 26, 2010 a las 4:29pm
Hola!

Estoy interesado en la presentación de algunos resultados de mi investigación de doctorado en Comunicación. Yo agradezco si alguien informar sobre congresos o seminarios sobre comunicación organizacional y la comunicación y las nuevas tecnologías, en cualquier país de América Latina.
Gracias
Renato - rdbapt@gmail.com
Yanyn Aurora Rincón Quintero Comentario de Yanyn Aurora Rincón Quintero el abril 29, 2010 a las 8:43am
La VII Edición de la Cátedra Abierta de Relaciones Públicas, coincide felizmente este año con el V Aniversario de la Fundación Cátedra Abierta de Relaciones Públicas.

Este año tendremos como escenario el Hotel Kristoff en Maracaibo, Estado Zulia, Venezuela; del 28 al 29 de julio 2010.

En tal sentido, estaremos compartiendo con ponentes locales, nacionales e internacionales que estarán siendo anunciados durante la promoción del evento.

Agradecemos desde ya el apoyo a la empresa PROMOTUR, C.A; que apoyará la producción del evento.

Cualquier información Adicional puede contactarnos a:
0424-6628047
0414-6290790
0412-0784491

PRIMERA PRE-VENTA
30 de Abril a 15 de Mayo 2010

Estudiantes Pre-Grado Bs.F. 380
Estudiantes de Post-Grado Bs.F 430
Profesionales y Público en General Bs. F 480

Deposito Bancario Banco Occidental de Descuento a nombre de:
PROMOTUR, C.A.
Cuenta Corriente: 0116-0085-92-0011083948
Yanyn Aurora Rincón Quintero Comentario de Yanyn Aurora Rincón Quintero el noviembre 4, 2009 a las 9:04am
Muy estimados colegas, nuestro amigo Miguel Antezana nos extiende la siguiente invitación:

Me es grato invitarlos a participar en el 2do Congreso Suramericano de Comunicación Corporativa – COMUSUR 2009, a realizarse del 16 al 18 de noviembre próximos en el Aula Magna de la Universidad Católica Andrés Bello (Caracas, Venezuela), el cual es patrocinado por el Postgrado en Comunicación Social de la UCAB, la Universidad de La Sabana (Colombia), la Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas y la Universidad Pedro de Valdivia (Chile).

En esta reunión se tratarán diversos temas de interés comunicacional, organizacional y gerencial, entre los que destacan:

*Comunicación Corporativa
*Uso de tecnologías 2.0 en la empresa
*Coaching ontológico, comunicación interna y cambio organizacional
*Manejo de crisis
*Relaciones Públicas
*Consumidores y Publicidad
*Infociudadanía / Periodismo ciudadano
*Tendencias académicas en la comunicación

El Congreso contará con la participación de destacados expositores nacionales e internacionales; por lo que considero que es una gran oportunidad para actualizar conocimientos dentro del marco de las nuevas tendencias en comunicación.

El precio para profesionales es de Bs.800 y para estudiantes (inclusive de postgrado) es de Bs.500 por los tres días de conferencias. Toda la información del Congreso así como del proceso de inscripción se encuentra en la página Web www.comusur.com
COMUSUR 2009 "La Comunicación en Transformación"
Fuente: www.comusur.com
2do Congreso Suramericano de Comunicacion Corporativa - COMUSUR 2009, evento académico que contara con la participacion de profesionales latinoamericanos, todos destacados especialistas en diversas areas de la comunicacion.
Yanyn Aurora Rincón Quintero Comentario de Yanyn Aurora Rincón Quintero el octubre 1, 2009 a las 9:29am
Apreciados Socios de Aprendizaje

Los profesores Juan Carlos Molleda y Ángeles Moreno, Investigadores del área de Relaciones Públicas nos remiten esta invitación para participar en la Macroencuesta Latinoamericana de Comunicación y Relaciones Públicas (LaTam 2009).

En tal sentido les invito a incorporarse y participar activamente en en esta investigación.

En amistad y servicio

Yanyn Rincón Quintero
Presidenta FUCARP



La Macroencuesta Latinoamericana de Comunicación y Relaciones Públicas (LaTam 2009) investiga las tendencias, el profesionalismo y el rol social en el sector.

Una gran muestra de profesionales de relaciones públicas y comunicación corporativa que trabajan en Latinoamérica participarán en la encuesta en línea entre el 1ero y el 30 de octubre de 2009.

El estudio está dirigido por los profesores Juan Carlos Molleda (Universidad de Florida-Estados Unidos) y Ángeles Moreno (Universidad Rey Juan Carlos-España). Se desarrolla con la colaboración de profesores y profesionales de diversas universidades, agencias transnacionales y asociaciones profesionales en diversos países latinoamericanos.

Se trata del mayor estudio sobre el sector jamás realizado y se ocupa de diversos aspectos como el desarrollo de las disciplinas, la importancia de los diversos canales de comunicación, con especial atención a los canales interactivos y los temas estratégicos para los próximos tres años. Además explora en profundidad dos de las características más relevantes de la gestión de comunicación y relaciones públicas en Latinoamérica: el estado de la ocupación en torno al profesionalismo y el desarrollo del rol social.

La Macroencuesta Latinoamericana de Comunicación y Relaciones Públicas comparte una porción del cuestionario con el “European Communication Monitor”, lo que permitirá establecer relaciones entre los datos de ambos continentes. El “European Communication Monitor” es la mayor encuesta de relaciones públicas y comunicación en Europa. En la última edición (2009) de este estudio anual, participaron más de 1,500 profesionales de alto nivel.

LaTam 2009 recogerá las opiniones de profesionales en todo en Latinoamérica que trabajen actualmente como gestores de relaciones públicas y comunicación en empresas públicas y privadas, instituciones, agencias gubernamentales y fundaciones, así como organizaciones y asociaciones sin ánimo de lucro. Todos los participantes que así deseen recibirán un informe de los resultados del estudio. La privacidad de las respuestas de los participantes será estrictamente confidencial y se utilizará exclusivamente con objetivos académicos.

Cuestionario en línea
https://ufljour.qualtrics.com/SE?SID=SV_d0uwwQypbob5tTm&SVID=Prod

Periodo de participación
Jueves, 1 de octubre de 2009 – viernes, 30 de octubre de 2009

Instituciones responsables
Departamento Relaciones Públicas de la Universidad de Florida (Estados Unidos);
Grupo de Estudios Avanzados en Comunicación de la Universidad Rey Juan Carlos (España)

Otras instituciones educativas colaboradoras
Universidad de Medellín;
Universidade Luterana do Brasil

Contacto de prensa
Estados Unidos:
Dr. Juan Carlos Molleda
jmolleda@jou.ufl.edu
Tf. 352-273-1223

España:
Dra. Ángeles Moreno
mariaangeles.moreno@urjc.es
Tf. 34914888216/ 34693600421
Marta Aliaga Herrera Comentario de Marta Aliaga Herrera el septiembre 13, 2009 a las 1:56am
Mi blog:

http://todarepeticionesunaofensa.blogspot.com/
Marta Aliaga Herrera Comentario de Marta Aliaga Herrera el septiembre 13, 2009 a las 1:55am
Me alegro de estar en este grupo. Pongo sobre el tapete tema que nos afecta a todos y es el intrusismo en las comunicaciones. Al respecto he escrito un post sobre lo que ocurre en la realidad peruana, principalmente en las institucones del estado: el intrusismo en las comunicaciones. Los invito a visitar mi blog:
Ceci Comentario de Ceci el septiembre 8, 2009 a las 7:27pm
AYUDA PARA BLOG. Hola a todos primero que nada me parece muy bueno este grupo, en especial por ocuparse de un rubro tan importante como la comunicación institucional. Necesito si alguno conoce alguien que me pueda ayudar con mi blog. Les comento soy lic. en com. social y con una amiga vamos a hacer un programa de radio adhonorem para difundir las actividades que hacen fundaciones y asociaciones aquí en Rcia. (Chaco-Arg.) Para soporte de ese programa se me ocurrió hacer un blog y en un futuro una publicación. El tema es que quiero incluir la radio que tambien nos da el espacio gratis en el blog y no puedo hacerlo, no entiendo donde poner el codigo que indican en google. Por favor si alguien puede ayudarme con ésto y con lo que puedan espero su respuesta, a mi correo si quieren cecibianciotto@gmail.com
Jorge Aguilera PhD Comentario de Jorge Aguilera PhD el septiembre 7, 2009 a las 4:33pm
Mil gracias Rodrigo, bienvenido
Jorge Aguilera PhD Comentario de Jorge Aguilera PhD el agosto 4, 2009 a las 11:36am
Què es y en Què consiste la Gerencia Integral de Comunicaciones?
Por Jorge Aguilera
La gerencia integral de comunicaciones es una propuesta contemporánea al manejo de las comunicaciones corporativas, que se distancia de la teoría clásica de la comunicación organizacional en varios aspectos:
1. Relaciones procesos y medios.

Mientras la teoría clásica establece estrategias de comunicación a partir de elementos puramente mediáticos la GIC asume tres referentes, las relaciones interpersonales, los procesos y la incidencia de la comunicación dentro de ellos y el componente mediático.

2. Información es dar forma.

Otra de las diferencias con la teoría clásica de comunicación organizacional es el concepto de información de los sociólogos y lingüistas de los años 60s del siglo XX, en donde la información es una comunicación que no ha recibido respuesta, a cambio la GIC asume el concepto divulgado por Drucker en donde la comunicación se refiere a un conjunto de datos a los que se les ha dado contexto y sentido.

3. Revaloración de los medios cálidos y fríos de McLuhan.

La teoría clásica de los mass media asume ciertas características para clasificar a los medios masivos como cálidos y fríos, la GIC toma esta clasificación pero le da un contexto más humano en donde un medio es cálido en la medida en que sea individual y personal (celular, correo electrónico individual, etc.) y frío en la medida en que sea masivo tradicional (televisión, prensa, etc.).

4. La experiencia hace parte de la marca.

La teoría de RRPP clásica evoca contactos puramente mediáticos, mientras que en la GIC se involucran otros elementos como el servicio a la hora de construir marca.
En este sentido la GIC da valor a las interacciones comunicativas en su impacto emocional y la disposición de compra de los posibles usuarios o consumidores.

5. Comunicación por indicadores.

El último elemento que promueve la GIC es que la comunicación en la organización debe ser medible por índices e indicadores y debe hablar el lenguaje de la gerencia, al fin y al cabo la comunicación en la organización del siglo XXI es un ingrediente de la productividad y la competitividad corporativa.

6. Comunicación de doble vía.

La comunicación no debe centrarse en una sola vía de persuasión y sometimiento, debe centrarse en la adaptación de la organización frente a las necesidades de sus públicos específicos.
Ello le permitirá a la organización ser dialogante frente a sus públicos y audiencias de interés generando canales directos de interacción.

7. El canal después de la persona.

Si bien la teoría clásica el enfoque puramente mediático es trascendental, en la GIC es secundario frente al factor humano, ello hace que se pase de esquemas masivos de comunicación a esquemas dialogantes.

Es así como la Gerencia Integral de Comunicaciones transforma los métodos clásicos de la comunicación y la inserta dentro de los nuevos procesos de la gestión empresarial, lo que la convierte en la fuerza que le dará dinamismo a la función de las organizaciones para enfrentar los retos del siglo XXI.

**Jorge Aguilera es miembro del grupo de investigaciones doctorales en comunicaciòn organizacional "Grupo de Santiago"
Carlos Eduardo Vásquez Comentario de Carlos Eduardo Vásquez el julio 21, 2009 a las 2:26pm
Apenas llegando a Dircom. Parece un sitio interesante y las temáticas son útiles para fines de actualización.
 

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